联合办公是一种降低办公室租赁成本而进行共享办公空间的模式，来自不同公司的人在共同区域完成各自的工作，并且可与其他团队分享信息、知识、技能、想法和拓展社交圈子等，享受着惬意的办公环境。
联合办公的概念最初在美国硅谷兴起，创办于2010年的WeWork是联合办公行业的先行者。2014年，SOHO中国董事长潘石屹在美国参观了WeWork之后，决定把联合办公概念引入中国，随后推出了SOHO 3Q。
联合办公的热浪一波接着一波。
“在整个亚洲地区乃至全球范围内，办公楼开发商们正密切关注联合办公模式的发展态势。”各大房地产商也在积极参与到联合办公空间的建设中。
王玉龙在中国写字楼产业园发展论坛上表示，技术的发展、共享经济的风潮、国家的双创政策，都促进了联合办公空间在中国的发展。更深层的原因是，联合公空间切合了年轻一代的需求，为企业带来了更方便的租赁方式，也为员工带来了更好的工作体验。
那么，联合办公究竟好在哪里呢?相比起传统的办公空间，联合办公空间大致有以下三种优势。
租金成本更低
联合办公因其与其他公司共同使用办公区域，所以租金相对更低。相对于传统写字楼动辄数万元的租金，联合办公空间或许只需要几千元。而且，传统办公空间不仅租金高，而且还需要付两至三个月的押金，中间出差的时候租金照付，提前终止合同还要面临违约的风险。而联合办公室可以签订短期租赁合同，可以为初创型企业减免大笔开支。
公共区域大，体验更好
联合办公室一般对公共区域的建设比传统写字楼好很多。比如有的联合办公室会配备图书室、游泳池、咖啡厅、茶水间、健身房、餐厅，甚至游戏厅等，工作环境和工作氛围都更为舒适，这对于员工来说是一大福利。能在高强度的工作之余，享受公共区域带来的闲适与舒畅，有利于提高员工的幸福感，更容易增强员工的工作热情。
便于合作、交流
在联合办公区域，不同行业的员工相互之间既有分区、分工，又有合作、交流。固定的圈子有时容易让思维固化，大家都在一个同等的角度、层次看问题，很难有新的突破。在联合办公空间里，可以获取更多好玩、有趣、有深度的想法，不同专业、不同行业的人，可以为彼此提供跨行业交流的机会，激发更多的创新与创意。
可提升知名度
联合办公发展到现在，已经不仅仅是小微企业和初创型企业的专属，各种大型品牌也追起了联合办公的潮流，如潘石屹的SOHO 3Q。联合办公不仅仅是为了增强员工之间的交流合作，更是强强联手，资源互置。利用圈层效应，可以提高本身的知名度。这一优势增强了联合办公的意义，让人们开始思考并向新的办公模式靠拢。
联合办公好处多多，但是面对不断变化的市场，联合办公也表现了诸多弊端。联合办公的模式在兴起之初经历过早期“工位共享”阶段，开始进入创意园式集中办公阶段，然而大部分项目存在空置率高、盈利困难的现状。业内人士认为，只有实现布局区域改善及扩大规模才有机会实现盈利。
传统写字楼面对的空置率问题，在联合办公这里也没有得到很好的解决。于是，大家开始思索，有没有一种方法能够解决这种问题呢?可不可以既保留联合办公的优势，又在此基础上吸取传统办公的优点，将联合办公推向一个新阶段、新模式呢?
答案是可以!
许多人会将共享办公与联合办公混为一谈，其实，化整为零的分租模式，即联合办公，并非真正意义上的“共享办公”。由科技智能完成空间与人的高效链接，通过资源组合平台解决办公资源闲置与无法及时对接的问题，达到数据化、智能化、产业化标准，实现办公资源的高效、合理调动和分配，才是真正意义上的共享办公。
共享办公不仅在租金上为企业提供了便利，相比起联合办公，共享短租在租用方式上也更加灵活。办公室、卡座、车位、活动场地等支持按天共享。对于创业团队而言，会议室的日均使用时间相对更短，为此，17度率先推出了“按小时租用”的新模式。
在这种“按小时租”的新模式下，业主可以最大限度减少闲置带来的收入损失，创业者则能通过APP的LBS定位功能迅速找到最近的场地资源，同时无需长期占有会议室、活动场地等，降低资金支出，减少场地匮乏焦虑感。
更为重要的是，17度的共享短租目的不仅仅在于让业主减少闲置空间带来的损失，而是让企业及员工可以随时随地在身边找到闲置空间，如会议室、工位、停车位、卡座等，真正实现随时随地办公的新模式。
并且，17度的共享短租，最终目的在于促进资源节约、资源共享，解决社会闲置资源再利用的难题，从而真正为创建资源节约型社会发挥自己的一份力量，这与17度的理念“度人度己，合作共赢”不谋而合，而这种开创性举措也将具有划时代的意义。
这种“共享平台2.0”新模式的开启，不仅是企业与员工的福音，更是整个社会的福祉。我们有理由相信，在创新理念与高新技术飞速发展的现代中国，未来将有更多的产业、行业，能够像17度一样跻身环保、节能、共享领域，为个人谋发展的同时，也为社会提供持续发展的源源动力。
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